By: Maria Claudia Gómez Londoño @educatoncolombi
#Educaton #pymes #lider #emprendedor
En el ámbito empresarial escuchamos
constantemente hablar de los roles que desempeñan los diferentes directivos
empresariales, y he querido compartir con ustedes este texto donde comparto las
diferentes características de cada uno de los roles aquí enunciados como post
de inicio a nuestro nuevo blog denominado “Píldoras de Gestión Empresarial”
Un emprendedor,
es aquel que busca crear nuevas cosas y superarse a sí mismo, es creativo y
siempre utiliza sus competencias para resolver las dificultades. Es aquel que identifica
una oportunidad y organiza los recursos necesarios para tomarla.
Es la actitud y aptitud de la persona
que le permite emprender nuevos retos, nuevos proyectos; le permite avanzar un
paso más, ir más allá de donde ya ha llegado. El concepto de ser emprendedor
está ligado a la innovación y el riesgo por parte de alguien que cree en sus
ideas y que es capaz de llevarlas a cabo, de encontrar la manera de
materializar sus sueños.
Un empresario,
es quien se dedica a una actividad económica
organizada para la producción, transformación, comercialización, administración
o custodia de bienes, o para la prestación de servicios, actividad que puede
desarrollar a través de uno o más establecimientos de comercio. es aquella persona
que produce y maneja una empresa ya sea pequeña o grande.
Lo podemos definir también como aquella
persona que se encarga de dirigir, controlar y supervisar todas las acciones
que se llevan a cabo en la empresa. Esta persona aporta el capital y se encarga
de organizar la producción: asigna tareas, selecciona procesos y elige a las
personas que trabajarán con él.
Un jefe,
es aquella persona que manda a sus empleados y demás personas a su mando a que
realicen las actividades que él les pone.
En otras palabras, es la cabeza de la empresa, es la persona que se
encuentra en el puesto superior de una jerarquía y tiene las facultades
necesarias para mandar a sus subordinados.
Un líder,
es aquella persona que lidera, inspira, guía y ayuda a los demás para lograr un
propósito en común. El liderazgo en una persona es considerado uno de los
hábitos de excelencia para el ser humano, el líder hace de su vida una visión,
y no una carrera.
El líder posee un conjunto de competencias
y habilidades que le permiten influir en la forma de ser o actuar de las
personas o en un grupo de trabajo determinado, haciendo que este equipo trabaje
con entusiasmo hacia el logro de sus metas y objetivos. Tiene la capacidad de
delegar, tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar,
motivar y evaluar un proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea este personal,
gerencial o institucional.
El gerente albacea, para definir el concepto voy a tomar primero la definición
de albacea. El Albacea o ejecutor testamentario es aquella persona que se
encarga de cumplir las disposiciones hechas por el testador. Entonces el
albacea es la persona encomendada de cumplir cabalmente la voluntad del
testador plasmada en el testamento. Las obligaciones del albacea son velar por
la seguridad de los bienes del testador, procurar que se haga el inventario de
los bienes y debe velar por que sean pagadas las deudas.
Cuando nos referimos al gerente
albacea, estamos haciendo alusión a esa persona que se dedica a velar por la
seguridad, procura que se haga inventario para mantener el capital delegado
para su custodia y vela por cumplir con los acreedores, pero mantiene su statu
quo, sin innovar, sin proponer, sin identificar oportunidades.
En este sentido, este tipo de gerente
no desarrolla actitudes, destrezas y técnicas que le permitán conducir a sus
equipos o reconocer dentro de su grupo a aquellas personas en quienes delegar
tareas de liderazgo.
Pero lo importante de diferenciar entre
estos diferentes roles es saber ¿en qué lugar se ubica usted?
• Un emprendedor puede ser un jefe, pero
no todos los emprendedores son jefes, el emprendedor puede ser empresario, al
crear su propia empresa. Pero igualmente puede ser un emprendedor líder que
inspira y guía.
• Un empresario puede ser líder cuando lidera
inspira y guía, igualmente puede ser emprendedor cuando encuentra oportunidad, innova
y arriesga. Puede ser jefe, pero va en detrimento de su inversión.
• Un jefe puede ser un líder y
emprendedor, pero no todos los jefes son líderes y emprendedores.
• El gerente albacea, no es emprendedor,
no es líder, puede ser jefe, pero nunca deja su zona de confort, se conforma
con hacer el mandato.
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